L’aide de l’AGEFIPH en matière de politique d’emploi des travailleurs en situation de handicap

ISEA, entreprise adaptée de prestations de service du secteur tertiaire, dispose d’une expertise sur l’aide aux entreprises relative aux travailleurs en situation de handicap.

L’AGEFIPH dispose d’un service d’appui pour aider les entreprises à élaborer des plans d’action en faveur des travailleurs en situation de handicap.

 

Modalités de la demande d’aide

La demande d’aide répond à une prescription du SAMETH dans le cadre d’une aide à l’insertion professionnelle. Elle doit être adressée à l’antenne régionale AGEFIPH ou à sa direction des grands comptes au siège de l’organisme. L’employeur peut se faire assister par une organisation professionnelle. Le dossier doit comporter :

  • l’exposé du projet ;
  • le calendrier provisionnel ;
  • le budget provisionnel et le montant du versement demandé à l’AGEFIPH plus, le cas échéant, le devis et les références des intervenants envisagés ;
  • la copie des devis des prestations de service éventuels ;
  • un RIB ;
  • d’autres pièces demandées lors de l’instruction du dossier.

 

Contenu de l’aide

Si elle est accordée, l’aide peut comprendre :

  • un accompagnement pour mettre en œuvre un diagnostic de la situation de l’entreprise au regard des personnes en situation de handicap, et son financement ;
  • un accompagnement pour élaborer un plan d’action selon le contexte et l’environnement de l’entreprise en plus du financement pour le réaliser.

Pour en savoir plus sur l’aide de l’AGEFIPH en faveur de l’emploi des travailleurs en situation de handicap dans les entreprises, contactez ISEA.